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第664章 肥水没流外人田（第1页）

董爱之笑了笑，“这个问题，我有考虑过，店里的雇员一周结一次薪水，他们有工资压在店里，一般不会轻易跑路，二手PDA也不值钱，特别是我们的PDA功能和使用场景还比较单一。”

夏景行笑了笑，对方其实会错了意，他并不是想问这个，也怪他没有讲清楚。

对方的答案，完全是站在好运餐厅的角度来回答的。

他理想中的外卖平台，并不是餐饮店自己提供配送，而是由平台使用“众包”服务来替代餐厅配送。

假如一家餐厅外卖业务量很小，却养着几个外卖配送员，月底一盘账，发现是亏本的，这生意模式就不成立。

众包服务，就完美的解决了这个问题。

“你知道众包吗？”

看着夏景行投来的目光，董爱之点了点头，“我知道，这是美国《连线》杂志于上个月提出的概念，指的是一个公司或机构把过去由员工执行的工作任务，以自由自愿的形式外包给非特定的大众志愿者的做法。

其实这不是美国人率先提出的，去年中国创业者刘锋创办了威客网，试图将中国科学院的专家资源，科技成果与企业的科技难题对接起来。

专家把知识、智慧、经验、技能通过互联网转换成实际收益，企业解决难题，平台获得居间撮合的费用，大家三赢！

夏总，你是打算把众包概念引入外卖行业？”

董爱之拍手，抬头看了会儿天花板，又惊又喜道：“这似乎真的可行啊，威客网是众包脑力，外卖配送众包体力。”

夏景行也是没想到这姑娘能举一反三，一下子就联想到了这么多，而且还知道刚刚提出不久的众包概念。

众包是个互联网概念，也是打造外卖平台的基石。

袋鼠王要是敢让美团招聘几百万名全职员工，光一个管理，就能拖垮他。

除此外，目前手机功能太单一，无法给众包的外卖员提供方便携带的工作平台，也是打造众包外卖平台的障碍之一。

提供PDA是一个解决手段，但也只能是自家餐厅给自家雇员提供，外卖平台可无法提供几十万，甚至是几百万部设备，成本太高，也不可控。

目前他投资了中美两国的团购平台，下一步顺势切入外卖领域，是非常正常和符合商业逻辑的步骤。

但制约外卖平台发展的问题还有不少，还得再等上一等。

今天听董爱之的一番言论，让他不禁生起了爱才之心。

“你觉得众包能给外卖行业带来什么样的改变？”

董爱之沉吟片刻才缓缓说道：“窥一叶而知秋，其实通过我们好运餐厅的问题，就可以看到目前餐厅自营外卖配送的难题，人力成本很难削减下去。

这是一个行业难题，如果能有解决方案，必定可以诞生出规模不小的企业。

我调查过，在线外卖网站其实早就有了，在两年前，美国就诞生了一家叫GrubHub的网站，敏锐地抓住了外卖市场只能电话预定的痛点，有针对性地推出在线预订，一举颠覆了外卖市场。

现在他们发展很不错，夏总你旗下有VC基金，或许可以找他们聊聊。”

夏景行笑了起来，这女孩儿给他的惊喜还真不少，居然还去研究了外卖行业。

“你为什么会想着去研究外卖行业？打算在这个领域创业？”

董爱之摇头，“不是，邱总信任我，把我一个MBA在读的学生委任为经理，我觉得不能辜负他的信任，所以就主动去研究了整个外卖行业，我想给餐厅的外卖业务带来更好的管理方案。”

夏景行拍了拍邱志义肩膀，“你找了一个好员工啊，这么好学上进的年轻人可不多见，一定要好好珍惜和栽培。”

邱志义连连点头，看了董爱之一眼，叹了口气，“我是挺想栽培小董的，甚至想把她往总经理方向培养，但小董另有职业规划，下个月就要离职去纽约了。”

夏景行有些惊讶的看着董爱之，“你要走，是对待遇不满意，还是说感觉平台小了？”

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