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391章霍枭崔蓝看戏（第1页）

这样的局面是所有设计师都没有想到的，心中有些不敢相信，崔蓝居然敢将他们一锅端了？

有的人直接看向霍枭，说道：“霍总，大家在白玲珑这么多年，没有功劳也有苦劳，大家的成绩也是有目共睹的，怎么能拿一次成绩来评定大家？”

“一次成绩？”霍枭目光冷飕飕的朝着那人看了过去，冷哼，“一次成绩就能将白玲珑打入万劫不复之地，你以为公司是拿来给你们玩的吗？之前我也是仁慈了，对于一等级的设计师没有多的考核，反而让你们以为不干事就可以拿钱花？如今崔总怎么说，就这么做吧，忍受不了的大可以离开。”

崔蓝紧跟着霍枭的话说道：“公司要的是干事的人，你们也说了没有功劳，那么我为什么还要留着你们养着你们？如果只是简单单的要一些干苦劳的员工，社会上一大把，你们对得起现在公司给你们的工资待遇吗？”

然后指着杨雨婷姚谦说道：“红蔷薇设计师目前就两名，为什么他们两个就能交出满意的答卷？你们呢？”

“行了，这件事情不用多议，目前设计师全部三等级，实习设计师下周一我亲自考核，不合格的通通回家！”崔蓝说道，“之后，红蔷薇与白玲珑为竞争关系，红蔷薇重新选址办公，大量招聘设计师，每季度根据销量考核，谁胜利，谁的奖金就从对方抽取！”

“什，什么？”白玲珑的设计师面面相觑，这等于如果输了，他们的奖金什么都没有？

“优胜劣汰，这就是生存法则，我还是那句话，不满意的，随时走！”崔蓝有底气说出这句话，目前也只有白玲珑的设计师待遇最好，无论工资福利，就单独一个分成绩效，都可以甩很多品牌设计师一大截。

“之后白玲珑与红蔷薇分上半年和下半年的招聘设计师，每次招聘考试前十名为实习设计师，在职的实习设计师最后十名直接离开，三等设计师如果连续三次没有晋级，直接降为实习设计师！”

想要得到高工资高收入，那么就必须要努力变强，这个就是生存法则。

很多设计师心中开始犹豫，觉得前路崎岖，有的却也不想离开。

“好了，我再说一句，任何主动离职的设计师，之后白玲珑和红蔷薇旗下，是绝对不允许再次聘请，我话说完了，大家散会。”

最后一句话，犹如重磅一样砸了下来，待崔蓝等人离开，设计师里面炸开了锅。

“什么玩意？居然不把我们当回事？”

“就是，走就走，谁怕谁？去别的公司，我们的资格都可以当首席设计师了！”

“但是就算是首席设计师，年收入也不是白玲珑一等设计师的一半。”

一等设计师的作品基本会选上季度产品，还要定制产品，这些产品的分成都可以养富好几家小的珠宝工作室。

毕竟白玲珑可是金字招牌，很多人压根不懂设计，就只是为了品牌而买，犹如奢侈品一样，在贵妇圈子里面很流行。

“那总不能为了钱就在这里受气吗？她一个多月不来，赶走了霍总，现在销量下降，反而来怪我们了！”

“就是，她之前都跑出去自己建立品牌，我们为什么不可以？”

“就是就是，自己干出一番事业，谁知道之后谁的作品好啊，万一就赶超白玲珑了呢？”

“好，你走我也走，我们都拿出积蓄去创办工作室。”

“那好，大家明天集体辞职，我到是让看看，一个公司没有设计师，她还怎么嚣张！”

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