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第五百五十三章 腻歪（第2页）

“你这算是管他东南西北风，我自躲进小楼成一统的意思吗？”向雪瞠目，“难道你对于这个案子的胜败，并不在意？”

“谁说我不在意？要不在意我还亲自去美国？”卫哲东哈哈一笑，走到向雪的身边坐下，顺手揽住她的腰肢。

向雪愣了愣，没来得及避开，只能脸红耳赤地悄然瞥向家里的其他三位成员。谁知道人家早就见惯不惯，对于小别胜新婚的两口子，这点小亲昵真不够看的。

“那你还急急忙忙地回来？美国那边应该还有不少事吧？又是案子，又是并购的”向雪忍不住轻声责怪。

卫哲东叹了口气，凑到了她耳边：“你不问那一句我还能按捺得下来，你一问，我就恨不能立刻肋生双翼飞到你身边了。”

向雪结舌：“那我那是”

“想我了。”卫哲东笑吟吟地接口。

“不是，我只是”向雪语塞。

只是什么呢？再多的借口，也抵不过这三个字：“我想你。”

她一时失神，竟然没有注意到卫哲东早就已经越凑越近，气息都已经清晰可闻

“你们小两口想要腻歪，能不能回房间去？”卫老爷子没好气地说，“老六，你怎么就不跟涵宇腻歪呢？咱们家可不止他们这一对儿！”

汪涵宇脸红：“叔叔，我们都一把年纪了，可学不来他们年轻人的作派。”

向雪急忙挣开卫哲东：“我其实是在问正事儿，不是跟他那个啥最近我正在考虑的价值观，那个核心价值观，现在不是挺时髦的词儿吗？我觉得这个提法有意思，所谓核心，当然就是指各种价值中最最基础也最最重要的那个部分。”

卫哲东好笑地看着向雪随机应变找来的话题，到底不忍看她急得脑门冒汗的窘状，只能在其他人都无意开口的情况下接过了话题的主导权。

“不错，核心价值观，可以说是企业文化的核心。”

“那么这个核心，是不是需要与社会的核心价值统一呢？如果两者有矛盾的话，又该怎么调整？”

“企业的核心价值观当然是必须要与社会核心价值相对应的，因为如果缺乏了社会核心价值的红豆和导向，孤立的企业核心价值就难以深入人心。当然，企业核心价值并不是照搬社会核心价值的内容，它需要根据企业的实际情况，设置更加具体更加突出的价值观导向。”

既然提到了正题，向雪的思路顿时变得敏捷了起来，暂时忘记了尴尬：“但是有时候两者会不一致的吧？毕竟社会核心价值更偏重于宏观性和整体性的价值，而企业的核心价值则有可能偏重于企业的经济价值。你不是说过吗？利润是企业存在和发展最大的源泉。”

本来想看小两口笑话的卫老爷子听到自己感兴趣的话题，也就大度地放水了：“如果说社会核心价值重视公正，那企业应当重视公平。不仅是对薪资的公平，还有职位、升迁机会的公平。企业不能成为社会的负担，而是应该成为推动社会发展的力量，这样的企业才能够称得上是优秀的，也才会有蓬勃的生命力。”

卫哲东好笑地看到向雪悄悄松了口气。

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