笔趣屋

手机浏览器扫描二维码访问

第138章 参观增辉电子（第3页）

林达之所以没有选择去高技呢？因为台资企业的管理和内地有区别，李组长姐姐的公司和林达的是相同的，都有共同点，所以更有学习的价值。

没有几分钟，林达的手机就收到了李组长发来的手机号码。

林达拨通了电话，说“你好，李总”

“你好，你是哪位？”

“李总，我是李组长的朋友，也是在给高技供货，我叫林达。”

“噢，听李可说过你，你们现在做的如何？”

“我们现在两条生产线，这不马上要再上两条，自己没有经验，想到你公司学习学习。”

“好呀，随时欢迎过来。”

“李总，你下午有时间吗？”

“有，我在公司。”

“那我下午就去，你们几点上班？”

“我们下午2点，你来就好了。”

“那太感谢李总了，我下午2点过去。”

“不客气”

林达和增辉电子的李总约好之后，到了下午1点多，林达就叫上李玉，开车去了元巷街工业区，林达的怡芝也在沙口，所以离的不远，半个多小时就到了。

林达来到增辉电子，看到有6条生产线，有5条是相同的，生产的产品都是给高技配套的，有一条是生产其他产品的，生产流程，生产设备都不相同。

林达在李总的陪同下，在车间看了半个多小时，就来到了李总的办公室。

林达和李总坐到了茶桌旁，李总烧水泡茶。

“李总，你公司现在有300人吧？”

“有，现在有350多人，管理人员就40多人了。”

……

林达和李总在办公室聊了一个多小时，也了解了一些内容。

因为时间还早，林达想约李总一起吃晚饭，李总还有事情，就先离开了。

林达在车上想，350多人的公司，管理人员就要40多人，这个比例有些太大了，林达的公司小，现在管理人员只有十几位，按照林达的计划，在管理岗位上再增加也是4到6个人，也不到20人，如果管理人员太多，对管理也并不会太好，分管人员多，路径就多，手续也会多，这样无形中也增加了管理成本。

林达还是想坚持自己的管理模式，先走看，如果有不合适了再进行完善。

学习借用别人的优点，把这些优点用到自己的工作中，这样才能达到学习的目的。

每家公司都有自己的特点，不能照搬照用，要学会借用优点，排除劣势，完善自己才是根本。

喜欢长安路远请大家收藏：（）长安路远

逆天奇缘：富贵的爱恨情仇  全道门都欠我一个人情  重返93之完美人生  妻子柳如烟，鱼塘炸翻天  末世来临，进化成圣  《觊觎（女S男M，np）》  工业兴国，从初级工程师开始  位面领主的星界征途  开局女帝赐死，签到半圣赵云  刚吃上软饭，传承觉醒了  反派：公主偷听我心声，人设崩了  天灾降临，我靠系统重建华夏文明  世子先别死，夫人有喜了  造化金页  言出必死[综武侠]  金屋藏君【NPH·男全C】  重生83，捡漏逆袭后，女知青悔哭了  落魄书生：人在大乾，力挽狂澜  讨封失败，黄仙姑她魂穿70了！  溺爱成瘾，我转身离开