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第206节（第2页）

不知道为什么如此有心计的伍宇晨，怎么就被常晶捏得死死的？看来这常晶也非池中物。

而现在的常瑞集团，由常晶的老爸聘用了一个总经理，他们在仔细研究了伍宇晨的技术方案后，发现了伍宇晨之所以能在各类竞争中轻易中标，就是因为修改了技术方案，降低了成本。

理论上，这样的工艺相当于偷工减料，但是运行几年，没有一家用户提出异议，看来这个方案是行得通的，于是他们也没有再把原来的方案改过来，一直就沿用伍宇晨的方案，甚至还暗自钦佩伍宇晨是个技术和商业两方面的奇才。

但是，即使如此沿用旧的方案，常瑞集团还是很难中标，因为伍宇晨把当初抢江贺集团业务的的手段。现在反过来用在昌瑞集团身上。

第421章摊牌

当初伍宇晨为了能降低成本，改了技术方案，这次他用同样的手法，打算也在江贺集团实行。

可是江贺集团分工严密，他这样的方案压根就过不了关，所以伍宇晨交上去的报告被打回来责令整改，伍宇晨据理力争，说江贺集团现在是质量过剩，他在这方面有成功的经验。

这下江贺集团的技术负责人也犹豫了，伍宇晨让常瑞集团做了第一个试吃螃蟹的人，几年的实践，目前看来是符合使用条件的，但是未来几年呢？虽然质保期只有三年，但是这些大型工程，都是按十年使用寿命设计的，所以要对客户负责。

至少不能在没有一点理论基础的情况下，就把伍宇晨的经验直接拿来就用。

但是要对伍宇晨这方案置之不理，又好像太墨守成规了。

于是技术负责人搞了个折中，就这样一边让伍宇晨在按着折中的方案报价，一边让技术部门加紧研究，希望在理论上获得支持。

伍宇晨并不知道技术部门在做这些事，以为自己终于取得了胜利。

江贺集团是个大客户，它的原材料需求大，属于vip客户，所以进价低，各方面控制比较合理，所以江贺集团即使采取折中的方案报价，仍然可以完胜常瑞集团。

一连几个大项目，都被伍宇晨截胡，常晶干脆跟他爸商量，不去啃大骨头，就这么做点小项目，也能养活工人，把企业慢慢做下去，等常晶的爸爸完全退下来了，再想办法怎么把公司做大。

因为知道是伍宇晨从中作梗，现在常晶特后悔，这伍宇晨真是养虎为患。

他这么与常瑞公司对着干，貌似针对的是自己，可他不知道，真正受伤害的，难道不是他自己的儿子吗？

我把公司做大了，还能吃下去？还不是留给儿子的？

叶庆可和常晶都对莫晓萱很不理解，他们两人都希望看到伍宇晨走投无路，如丧家之犬，那才叫解气。

可是没想到这时候莫晓萱和贺博远却收留了她。

“你究竟如何想的啊？”叶庆可摇摇头，“难不成你对他还真的有感情？”

“有毛个感情。”莫晓萱立刻否决。

莫晓萱拉了把椅子，坐在叶庆可对面：“伍宇晨的绝情你没领教过？”

“哼。”叶庆可冷哼，“就是领教得太多了，所以我现在对他，绝对做不到雪中送炭，只会落井下石。”

“然后呢？再让他去害人？去孤注一掷？”莫晓萱说，“贺博远说，对什么人，要用什么方法，对伍宇晨，要感化他，把他改造好，而不是让他继续这样，恶性循环。”

“希望你这样做是对的，但是据我对他的了解，他不会知恩图报，你当心他是被农夫暖了的蛇。”叶庆可提醒莫晓萱说。

“你的提醒或许也有可能，我要让贺博远注意。”莫晓萱说。

常晶这段时间对莫晓萱也有意见了，甚至还误会莫晓萱，：“难不成她早就希望伍宇晨与我离婚，贺博远这样就少了一个对手？”

要不然贺博远怎么会把伍宇晨招募到手下？

常晶越想越想不通，以前伍宇晨对莫晓萱和贺博远一直是恨之入骨的，怎么就这么容易被招安？

可是他要在我面前演戏干什么？也用不着啊？

常晶摇摇头，怎么想都是矛盾百出。

这些传闻慢慢也落进了莫晓萱和贺博远的耳朵里。

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