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第48章 公司文化很有趣（第4页）

如果利用权利等手段，逼迫艺人做不愿做的事情，一缕开除。

双赢就是把公司和艺人，比作是商业上的合作伙伴。

公司不会苛求艺人的合同。

你们知道吗，这些艺人的合同，你可以随意签几年，但最高不会超过五年，分成比例，最低是五五分成。

而且，如果你想违约，不想做了，或者想跳到其他公司，可以随时解约，不会有违约金。”

“哦？”

其他人都很惊讶，“真的可以这样？难道杰西卡、克里斯蒂也是这样签五年的合同？”

“是的，就是这样。她们两个就是签的五年合同。

我还特意问过老板，五年后，杰西卡刚刚21岁，克里斯蒂22岁，真是当红的时候，如果她们跳槽，那岂不是太亏了。

老板说，如果五年的时间，都没有让这两个人对公司产生了感情，都想着离开公司，

一个原因就是我们做的不够好，那么就不能怪她们，

另外一个原因就是她们两个是十分贪婪的人，那么也不符合我们公司的价值观，离开就离开吧。”

芬妮感叹道：“当初，我为什么没有遇到这么好的公司。”

赛琳娜有些得意。

“在我们老板的思想中，双赢不仅仅是指经济上的双赢，还有情感上的双赢，就是要大家合作的很愉快，而不是经常的闹矛盾。

这才是真正的双赢。”

“看来你们老板还是个理想主义者。

就算是双赢，你违约还是需要付违约金的，要不然也太没有保障了。这个有没有签合同，没有什么区别了。”

“你也不要觉得我们老板是一个多么温柔的人。他对公司的人很好，可对外就没有这么好的脾气了。”

“哦，对你们的老板突然很感兴趣，你再来说说。”

“老板说，这些违约的艺人，纯粹是为了金钱，跳槽到其他公司，或者在公司刚刚培训成才就离开，那么这些艺人就会进入本公司的黑名单。

以后，凡是本公司出品的影视音乐等，都不会和这个艺人合作。”

“这才对嘛！不过娱乐公司，没有一个超级明星坐镇，恐怕不会成为一个大公司的。”

“老板呀！”

赛琳娜笑道：“这个公司本来就是老板准备捧自己的。”

“你老板？他究竟是做什么的？”

“他是个编剧，也是一个作家。现在准备做一个音乐制作人，会制作发行歌曲，以后还会拍电影。”

“可是，在鹰国的国度里，一个龙国人恐怕成不了超级巨星。”

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